• MISIÓN

    Somos una institución que presta servicios integrales de salud con enfoque hacia la alta complejidad, fundamentada en un modelo de atención centrado en la seguridad, calidad y servicio, impactando positivamente en el  bienestar de los individuos y comunidades.

  • VISIÓN

    Ser en el 2019 una red de servicios de salud en el ámbito ambulatorio y hospitalario acreditada, consolidando nuestro modelo de servicio de excelencia, y siendo reconocidos a nivel nacional por nuestro compromiso con la vida.

  • PRINCIPIOS

    1. Solidaridad
    2. Respeto
    3. Ética
    4. Responsabilidad
    5. Equidad
    6. Honestidad
    7. Conciencia ambiental
  • VALORES

    1. Humanización del servicio
    2. Trabajo en Equipo
    3. Calidad en el servicio
    4. Compromiso
    5. Comunicación
    6. Seguridad
  • POLÍTICA DE GESTIÓN INTEGRAL

    Calidad, Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente

    Consecuentes con la importancia de la calidad, la seguridad, la responsabilidad en el cuidado de la salud y bienestar de las personas, y la protección del medio ambiente, nos comprometemos a:

    1. Promover una cultura fundamentada en los principios y valores institucionales.
    2. Humanizar la prestación del servicio hacia los usuarios y colaboradores.
    3. Trabajar por la satisfacción y fidelidad de nuestros clientes a través de nuestro Modelo de Servicio de Excelencia.
    4. Desarrollar las competencias de nuestros colaboradores mediante acciones orientadas a las habilidades, actitudes y conocimientos.
    5. Fomentar la investigación científica.
    6. Promover y mantener condiciones y factores ocupacionales seguros, procurando un bienestar físico, mental y social hacia nuestros colaboradores.
    7. Gestionar los riesgos laborales y aquellos asociados a la prestación del servicio, procurando una cultura de seguridad y autocontrol.
    8. Gestionar los recursos para asegurar la sostenibilidad y desarrollo de la Institución.
    9. Proteger el medio ambiente minimizando el impacto de nuestras actividades.
    10. Promover y desarrollar relaciones docencia-servicio.
    11. Establecer y consolidar las relaciones de mutuo beneficio con nuestros grupos de interés.

    Con esta declaración nos comprometemos a cumplir los requisitos legales y aplicables, promovemos el mejoramiento continuo de los procesos y fortalecemos la cultura organizacional.

  • OBJETIVOS DE GESTIÓN INTEGRAL

    Calidad, Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente

    1. Transformar la cultura institucional mediante la intervención de las prácticas, la educación y la comunicación organizacional.
    2. Consolidar las estrategias que conlleven a la prestación de un servicio con calidad, seguridad y humanización durante el ciclo de atención.
    3. Propiciar el desarrollo integral de nuestros colaboradores.
    4. Proteger la seguridad y salud de los colaboradores mediante la identificación de los peligros, la evaluación y valoración de los riesgos y el establecimiento de los respectivos controles, para asegurar la mejora del sistema de seguridad y salud en trabajo.
    5. Consolidar las estrategias que conlleven a la mitigación de los riesgos asociados a la prestación del servicio.
    6. Optimizar el manejo de los recursos para generar rentabilidad y sostenibilidad.
    7. Fomentar la investigación para contribuir al desarrollo institucional y del sector.
    8. Implementar programas para mejorar el desempeño ambiental de la Institución, interviniendo los aspectos significativos de nuestra actividad.
    9. Garantizar la implementación del programa de Responsabilidad Social Empresarial.